نشر مكتب الإحصاء المركزي في بولندا بياناته حول سوق العمل في بولندا ، ونسب البطالة ، ومعدلات الرواتب بالاعتماد على بيانات تم جمعها خلال العام السابق . 

وبحسب مكتب الإحصاء فقد شهر العام الماضي خلق 266.000 ألف فرصة عمل من قبل القطاعين الخاص والعام ، وهو رقم قياسي مقارنه مع السنوات العشر الأخيرة . 

وأضاف المصدر ذاته أن معدلات الأجور شهدت ايضاً ارتفاعاً قياسياً حيث بلغت الزيادة على الرواتب خلال عام 2017 بـ 7.3% بينما كانت التوقعات تشير الى 7.1% فقط ، وهو أعلى معدل منذ عام 2009 

وفي الشهر الأخير من عام 2017 تم توظيف  12.000 شخص في فرص عمل جديدة ، وهو أعلى معدل منذ عام 1997 .

وبحسب خبراء فأن تعديل سن التقاعد في بولندا كان له أثر كبير على خلق الكثير من فرص العمل خلال العام الحالي ، الا أنه وفي الوقت ذاته تشير الإحصاءات الى أن النسبة الأكبر من الأشخاص الذين حصلوا على التقاعد عادوا الى سوق العمل على الفور .

كما شهد العام ارتفاعاً ملحوظاً في العمالة الأوكرانية في بولندا ، سواء اكانوا بعقود موسمية أو عقود دائمة ، مما ساهم في سد النقص في اليد العاملة في بولندا .

وعن توقعات عام 2018 قال خبراء في الإقتصاد إن مثل هذا التحسن الكبير في التوظيف في عام 2018 سيكون صعبا نوعا ما، لأن صعوبات التوظيف تتزايد في العديد من الشركات، ومن الواضح أن المرشحين المناسبين مفقودين .

وتوقع الخبراء أن تصل نسبة الزيادة في الرواتب مع نهاية عام 2018 بين 6٪ الى 7٪ .

وفي السياق ذاته قال محللو بنك مبانك، الذين نشروا توقعاتهم لعام 2018 قبل بضعة أيام أنه في العام الحالي، يجب أن يصل نمو الأجور إلى 10٪ .